Weiter kommen durch den richtigen Umgang mit unvermeidlichen Konflikten.
Konfliktmanagement
- Präsenzkurs
- Blended Learning
- Onlinekurs
Ziel
Konfliktthemen bei der ersten Begegnung stellen und eine Lösung erarbeiten. Die Notwendigkeit von Konflikten für die Zusammenarbeit und Weiterentwicklung von Individuen, Gruppen und Organisationen annehmen.
Inhalte
- Konflikt vs. (Schein-)Harmonie
- Entstehung von Konflikten
- Varianten des Konfliktverhaltens
- Umgang mit Konflikten
- Stadien der Konfliktentwicklung
- Eigene Handlungs- und Lösungsstrategien entwickeln
- Konfliktgespräch
Dauer:
2 Tage + Follow-up, 20 UE
Seminarzeit:
jeweils 9.00-17.00 Uhr
Follow-up 13.00-17.00 Uhr
TeilnehmerInnenzahl:
max. 10 Personen
Kosten:
€ 1.050,– (exkl. USt) pro Person
Firmeninternes Training:
€ 4.990,– (exkl. USt) pro Gruppe
€ 1.050,00 exkl. USt.
exkl. USt.
Beschreibung
Ziel
Konfliktthemen bei der ersten Begegnung stellen und eine Lösung erarbeiten. Die Notwendigkeit von Konflikten für die Zusammenarbeit und Weiterentwicklung von Individuen, Gruppen und Organisationen annehmen.
Inhalte
- Konflikt vs. (Schein-)Harmonie
- Entstehung von Konflikten
- Varianten des Konfliktverhaltens
- Umgang mit Konflikten
- Stadien der Konfliktentwicklung
- Eigene Handlungs- und Lösungsstrategien entwickeln
- Konfliktgespräch
Dauer:
2 Tage + Follow-up, 20 UE
Seminarzeit:
jeweils 9.00-17.00 Uhr
Follow-up 13.00-17.00 Uhr
TeilnehmerInnenzahl:
max. 10 Personen
Kosten:
€ 1.050,– (exkl. USt) pro Person
Firmeninternes Training:
€ 4.990,– (exkl. USt) pro Gruppe
Zusätzliche Information
Kurstermin | 16.02.2023-17.02.2023, Follow-up 10.03.2023, 16.02.2023-17.02.2023, Follow-up 10.03.2023 / Firmentraining pro Gruppe, 28.09.2023-29.09.2023, Follow-up 20.10.2023, 28.09.2023-29.09.2023, Follow-up 20.10.2023 / Firmentraining pro Gruppe |
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